英雇用統計の安定性とボヘトスの影響

2023年11月の英国のILO失業率は5.1%で、予想通りの数値が発表されました。しかし、雇用者数の変化は82,000で、市場予想の30,000を大きく上回りました。これは、前回の雇用者数の減少（-16,000）が修正され、改善されたことを示唆しています。平均週給の増加率は4.7%で、予想の4.6%を上回りました。また、ボーナス除外の平均週給も4.5%で、期待通りの結果となりました。しかし、12月の給与変化は-43,000となり、前回の-38,000からわずかに悪化しています。 一方で、失業率は5%をわずかに超えたままで、これは英国の労働市場が緩慢な状態にあることを反映しています。特に、12月の雇用者数の減少は、英国労働市場の条件が悪化していることを示しています。賃金データは比較的堅調を保っているものの、消費者物価が依然として高い水準で推移していることが、英中央銀行（BOE）の政策決定に影響を及ぼしています。 英国労働市場レポートは、依然としてデータの品質問題に悩まされており、今後もその影響が続く可能性があります。特に、雇用の動向が今後の経済活動にどのように影響するかが注目される中、BOEの利上げの判断において重要なファクターになると考えられます。